Le ministère de Géorgie des Affaires étrangères a licencié l’ensemble du personnel de son Département de l’intégration euro-atlantique, selon l’ancien chef du ministère, Tornike Parulava, qui a déclaré qu’il avait également été lâché.
Mercredi, Parulava a déclaré qu’il avait été licencié après 24 ans dans le service diplomatique sans aucune explication officielle, ajoutant que tous les autres membres de son département ont également été lâchés avec lui.
«Personne n’a lancé de processus de transfert – tout le département a été licencié sans que personne ne lui demande s’il ne reste rien à faire», a-t-il écrit sur Facebook.
Début mai, il a été annoncé que le ministère des Affaires étrangères lançait une réorganisation – qualifiée cette fois comme une «réforme» – qui affecterait sa structure interne. La nouvelle est survenue au milieu d’une vague de licenciements dans diverses institutions publiques au début de l’année. Beaucoup de ceux qui ont lâchés pensaient qu’ils étaient ciblés pour protester contre le tour du gouvernement géorgien avec des pétitions publiques.
À l’époque, le ministre des Affaires étrangères, Maka Botchorishvili, a nié que le processus visait à laisser partir le personnel.
Cependant, après le début du processus, plusieurs employés du ministère ont été licenciés – le dernier étant Parulava.
Selon lui, la nature des licenciements en cours minerait «le principe de continuité de la mémoire institutionnelle construite et développée au fil des ans». Il a également déclaré que la façon dont la réorganisation s’est déroulée a révélé le manque d’intérêt du gouvernement pour l’intégration euro-atlantique du pays.
«Les unités responsables de la coordination des processus inter-agences et de réforme sectorielle – et de présentation de ces processus à Bruxelles – ont été démantelées. Cela indique clairement qu’il n’y a aucune intention de poursuivre ces efforts, pas même à long terme », a-t-il déclaré.
Au cours des derniers jours, certains autres employés du département ont également annoncé publiquement leurs licenciements. Comme pour Parulava, les autres employés du département sont parmi ceux qui avaient rejoint une pétition publique par le personnel du ministère condamnant la suspension de l’adhésion aux membres de Georgian Dream de l’UE le 28 novembre.
« Je ne doute pas que la soi-disant réorganisation annoncée au ministère est liée à la déclaration conjointe faite par un groupe d’employés fin novembre, et vise à purger le système de personnel indésirable ou peu fiable », a déclaré Giorgi Tsikarishvili, l’un des employés, le 30 juin.
Selon la nouvelle structure, le service d’intégration euro-atlantique a été remplacé par un ministère de la politique d’intégration et de sécurité de l’Euro-Atlantic. La direction qui a supervisé l’ancien département – la Direction de la politique de sécurité et de l’intégration euro-atlantique – est maintenant devenue la direction politique de la politique de sécurité, des organisations internationales et de l’intégration euro-atlantique.
«Certains employés du ministère ont choisi de ne pas participer aux concours annoncés», a déclaré le service de presse.
L’une des personnes rejetées, Keti Pruidze – qui a travaillé au ministère du droit international – a confirmé qu’elle ne s’appliquait pas. Elle a dit qu’il était clair pour elle depuis le début quel était le véritable objectif du processus: «donner l’exemple» en punissant les employés.
«Je savais très bien de quoi parlait cette mascarade – pour humilier et briser les fonctionnaires avec des opinions critiques, y compris moi-même», a-t-elle écrit sur les réseaux sociaux.
Un autre qui a refusé de participer à la compétition était Shalva Tsiskarishvili, qui a une carrière diplomatique de 28 ans et a dirigé le Département des organisations internationales du ministère.
Comme ses collègues, Tsiskarishvili a également considéré la réorganisation comme une réponse à la lettre publique du personnel du ministère avertissant que le processus «conduira inévitablement à la politisation systémique du service diplomatique de Géorgie».
«Avec cela, mes 28 ans dans le service diplomatique de Géorgie touchent à sa fin», a-t-il écrit sur X, exprimant sa solidarité «avec tous les fonctionnaires qui ont été injustement rejetés».
Selon un rapport d’avril de l’organisation locale anti-corruption, Transparency International – Géorgie (TI), environ 700 fonctionnaires ont été rejetés d’une variété d’agences pour des raisons politiques depuis décembre 2024.
Peu de temps après la publication des pétitions de protestation, Georgian Dream a d’abord proposé, puis a adopté une loi qui a simplifié les processus de réorganisation dans les institutions publiques. De plus, les dirigeants du parti au pouvoir ont publiquement condamné les fonctionnaires qui ont signé les pétitions.
